ЕСН: ДОПЛАТЫ ЗА ВРЕДНЫЕ УСЛОВИЯ ТРУДА ПОДЛЕЖАТ НАЛОГООБЛОЖЕНИЮ
Доплаты к заработной плате работникам, занятым на работах с вредными условиями труда, подлежат налогообложению единым социальным налогом (ЕСН) в общеустановленном порядке.
К такому выводу пришел Минфин в письме от 24.10.2006 № 03-05-02-04/166.
В соответствии со статьей 147 Трудового кодекса оплата труда работников, занятых на тяжелых работах, работах с вредными условиями труда, устанавливается в повышенном размере по сравнению с тарифными ставками, окладами (должностными окладами), установленными для различных видов работ с нормальными условиями труда.
При этом оплата труда в части превышения тарифных ставок (окладов) не рассматривается в качестве компенсационной выплаты. А следовательно, к таким доплатам не может быть применен пп. 2 п. 1 статьи 238 Налогового кодекса, согласно которому все виды установленных законодательством компенсационных выплат не подлежат налогообложению ЕСН.